Zicht op leiderschap

Met behulp van deze kaartenset kun je zicht krijgen op jouw leiderschap, je verwachtingen en de spanning en samenwerking tussen verschillende managementlagen.

Zo werkt het: Vraag de deelnemer(s) een beroep te kiezen dat het beste omschrijft hoe zij hun leiderschap op dit moment uitdragen. Welke rol heb je nu? Vraag vervolgens een kaart te pakken die representeert welke rol de deelnemer zou willen vervullen. Hierin kun je onderscheid tussen korte en lange termijn maken. Bedenk welke rol (beroep) focus heeft op de korte termijn en welke rol (beroep) de deelnemer als focus ziet voor de lange termijn. Onderzoek wat deze rol kan opleveren.

12,75

Categorie: